大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于亚马逊面试多久通知的问题，于是小编就整理了2个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
亚马逊面试流程？
第一轮和北京HR电话面试，主要针对工作经历，职业发展等
第二轮on site，和line mgr。也是注意针对工作经历，对细节非常重视，很多经历都会究根问底。但沟通非常好，面试官也会介绍公司，部门，职位的情况，希望面试者充分了解这个职位
第三轮：1天之内6轮面试。3个电话面试，3个on site面试。基本也是就工作经历。
刚开始，亚马逊和一般企业类似，先由人事部初步筛选简历，送到各部门主管手中选出合适的人邀请面试。面试第一阶段由部门招聘经理一对一进行，大约花上40分钟。
不过到了第二阶段，亚马逊就会召集5名来自其他部门的管理阶层担任面试官，个别和求职者做约50分钟的一对一面谈。也就是说，一位应试者在此阶段最多要接受5场会谈，可能分散至两到三天。这种马拉松式的面试实在累人，却是亚马逊多方确认人才的必要过程。
那么，面试要聊什么、看什么？第一关的招聘经理除了确认基本能力外，重点是要找出该面试者具备哪些“我们的领导力准则”（Our Leadership Principles）。这是亚马逊要求员工随时实践的信念，包含14项内容，例如：顾客至上、主人翁精神、创新与简化、好奇求知、崇尚行动、刨根问底等等。
第一关面试官会请第二阶段的面试官，针对他观察到的特质进一步发掘和确认，像是某应试者是否具备抱持自主性、主动推动事务的主人翁精神（ownership）。因此，第二关面试官多以开放式提问：当这个计画遇到困难时，您为什么会有那样的发想？希望具体听到求职者如何掌握、推动工作。
无论是哪一关，面试官都会一直注意着两件事：
亚马逊面试通过率？
亚马逊的面试通过率是在20%左右吧，因为这个20的比例也是比较靠谱的，我是从我朋友那里听说的，他在亚马逊的面试那里是担任一个面试官然后他跟我说在100个人里面，他今天只录取了20个人，所以说综合考虑这个亚马逊的面试通过率就20%是不高的
到此，以上就是小编对于亚马逊面试后多久有结果的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用。
