大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试完后多久通知的问题，于是小编就整理了2个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
面试完一般多久给通知？
通常不会超过三天，如果是有工作经验的，估计第二天就会有结果——这年头招牛人也不容易，跟抢人差不多，尤其是IT。新人的话也不可能超过一周——除非是办事效率低下，否则人事部也是有很多事要忙的，没功夫在招后备人才上耗太多精力，反正又不是来了就让顶大梁，还要锻炼很久。赶上周末的话，通常最迟下周二早上就会有结果（周一上报领导批一下）——照这么算的话，三天时间中应当是包括周六日的
面试后一般几天通知？
一般3-7个工作日会收到通知。
1）首先，企业在结束面试后，会将所有候选人从专业技能，综合素质，稳定性等方面结合起来，进行评估对比，择优而选；
2）其次，选中候选人之后，还要结合候选人期望薪资，市场待遇，公司目前薪资水平，为候选人定薪，有些公司还会提前制定好试用期考核方案；
3）薪资定好之后，公司内部会走签字流程，确定各个相关部门领导的同意。结合起来，一共大概需要3-7个工作日的时间，主要也看人才在面试该岗位的人才中的顺序，如果是最后一个，等的时间就会相对短。建议在等待面试结果的过程中可以继续寻找下一份工作，下一份工作确定也需要几天时间，两者并不影响。在人事部商榷的回复结果时间内没有接到通知，可以主动打电话去咨询，并明确具体没有通过的原因，在做改善。
面试结果的时间由具体情况决定，有些大公司等全国的人都面试完了再从中挑优秀人才，因此结果可能回复的晚点，大概一两周才能给回复。部分不需要招聘太多人员的小公司回复得快些，大概两三天。
如果去面试的是保险类销售或是房地产销售类的工作，过了一天还是没有得到通知的话，那么就证明没戏了。保险销售类和房地产销售类的面试结果通知是最快的，如果是上午去面试的话，下午就可以得到通知；如果是下午去面试的话，第二天就会得到通知。
其他的工作，面试后一般三个工作日内会给通知，如果没通知的话最好也主动一点去问问，表现出自己对这个岗位的重视，积极一些，如果对方没回应那就是基本没戏了。
如果招聘岗位急，你又非常符合他们的招聘要求，大多数会在你结束面试前能和你谈到：你多长时间能到岗、薪资待遇等，即使当天没做最终决定，也会大概在3天左右通知你上岗。
如果招聘岗位急，但是你不是很适合他们的招聘要求，会让你回去等通知，通常他们会再面试其他人，遇到其他的适合人选你就没戏了，如果实在没有适合人选又十分着急岗位上人，你又是可以将就用的，大概在7-15天左右也会通知你了。如果招聘岗位不急，无论你适不适合可能等的时间都是没有固定期限了。作为一名HR这是我的个人建议，有时候面试通知也会不同公司不同方式，有些大型的企业可能要走各种审批流程，那样你被录用可能等的时间也会长些。一般3天左右。
1、过几天给结果，回去等通知……这是职场惯用的方式。这样做其实对大家都有好处，公司在考察更多的人，以录用最优者；求职者也可以利用时间继续找合适的单位。
2、一般情况面试完公司就有结论是否利用你，不过有些公司会已一直在面试的借口说明在考虑候选人。但是一个公司要不要你当下就已经给出结论，第二天基本上就能得到答案了，一般等很久就是没戏了。
3、正是由于面试的重要性，所以在面试结束之后，会制定很多合理的流程来做进一步的审核。包括，面试评分表，胜任力得分，岗位画像重合度等。有些时候，还是多部分门参与，交叉打分，后面再形成最后的面试报告。
到此，以上就是小编对于的问题就介绍到这了，希望介绍的2点解答对大家有用。
